LA CGIL FILCAMS: GROTTESCO IL COMPORTAMENTO DI CARREFOUR DI PIEVE EMANUELE

MILANO

La Filcams Cgil di Milano sulla vicenda

del deposito GS/Carrefour di Pieve Emanuele

La vicenda dei lavoratori licenziati dalla cooperativa RM/Gemal, che gestisce parte del deposito GS/Carrefour di Pieve Emanuele, ha assunto contorni grotteschi con conseguenze drammatiche e inaccettabili.

Dopo ben due sentenze della magistratura che intimano alla cooperativa il loro reintegro immediato, i lavoratori sono ancora fuori dai cancelli e senza stipendio da mesi.

Neanche l’incontro in prefettura di lunedì ha sortito effetti positivi e la trattativa riprende oggi, in seguito alle giuste iniziative di lotta messe in atto dai lavoratori anche verso Carrefour.

Il punto è proprio il ruolo chiave che il gruppo francese può e deve giocare in questa vertenza, abbandonando velocemente la posizione pilatesca di osservatore esterno allo scontro in atto.

Fin dall’inizio della vicenda la Filcams Cgil ha ripetutamente chiesto a Carrefour di intervenire nei confronti del consorzio per chiedere una soluzione positiva, con il rispetto dei diritti dei lavoratori e della legalità.

Appaiono quindi pretestuose le motivazioni con cui l’azienda precisa di non poter procedere a nessuna riassunzione, visto che i lavoratori non sono suoi dipendenti. Non è accettabile che chi genera un processo di terziarizzazione così significativo e in un punto così nevralgico possa chiamarsi fuori dalla gestione delle conseguenze.

Se si tagliano pesantemente i diritti, si ricattano i lavoratori e non si applicano due sentenze della magistratura nel deposito GS/Carrefour, questo è per forza anche un problema di Carrefour. Non è quindi “strumentale e inesatto”chiamarla in causa, anche con le iniziative d’informazione alla clientela e con le sacrosante lotte dei lavoratori.

La Filcams Cgil di Milano auspica quindi che nell’incontro di oggi si giunga a una definizione positiva della vertenza, ribadisce la condivisione delle posizioni espresse dalla Filt Cgil, la fattiva solidarietà ai lavoratori licenziati e alle loro famiglie e la propria disponibilità ad iniziative comuni verso Carrefour.

Milano 1 settembre 2010